Сви чланци овог аутора

У пракси се поставило питање да ли постоји кривично дело ако је  објекат грађен без грађевинске дозволе али је касније донето решење о озакоњењу. У пресуди Врховног касационог суда, Кзз. 1116/18 од 7. 2. 2019 наводи се следеће: Накнадно озакоњење објекта грађеног без грађевинске дозволе, не представља основ који искључује противправност кривичног дела грађење без […]

Радни однос заснован на одређено време ради замене одсутног запосленог није лимитиран трајањем 24 месеца, па може трајати краће или дуже, зависи од временског периода одсутности запосленог. Поводом спора око овог  питања  у пресуди Врховног касационог суда, Рев2. 799/17 од 4. 4. 2018  наведено је следеће: „Услови за отказ уговора о раду заснованог на одређено […]

Чланом 138а Закона о извршењу и обезбеђењу уведен је посебан нови поступак који наше извршно законодавство до сада није познавало, а то је поступак добровољног намирења новчаних потраживања пред јавним извршитељем, чија примена почиње од 1. јануар 2020. године. Правилник о поступку добровољног намирења новчаног потраживања пре покретања извршног поступка, објављен је у „Службеном гласнику […]

У наставку наводимо део сентенце из пресуде Апелационог суда у Београду, Гж. 4113/18 од 20. 7. 2018 а коју у целости можете прочитати у нашем издању Прописи нет у делу Судска пракса.   Град као јединица локалне самоуправе и јавно комунало предузеће коме је уговором поверено вршење комуналне делатности одржавања улица, солидарно одговарају за накнаду […]

Клаузула која регулише заштиту пословне тајне постала је скоро неизоставни део уговора о раду који се у данашње време закључују. У пракси послодавци најчешће општим актом регулишу појам пословне тајне, услове под којима се чува и обезбеђује, као и то да одавање пословне тајне представља повреду радне обавезе и може да буде основ за отказ […]