Почетак
СТРАНИЦЕ САЈТА
Почетак
Радно право
Грађанско право
Кривично право
Привредно право
Управно право
Јавне набавке и буџети
Остале области
Ауторско право и право индустријске својине
Држава и друштво
Европско право
Образовање
Планирање и изградња
Право потрошача
Реч адвоката
Трговина
Финансијске институције и платни промет
ИЗАБЕРИТЕ ОБЛАСТ
Радно право
Грађанско право
Кривично право
Привредно право
Управно право
Јавне набавке и буџети
Остале области
Ауторско право и право индустријске својине
Држава и друштво
Европско право
Образовање
Планирање и изградња
Право потрошача
Реч адвоката
Трговина
Финансијске институције и платни промет
Најчитаније овог месеца
најчитанијих Within Past Month
Немате налог? Региструјте се
1
441
Доношење и елементи програма решавања вишка запослених код послодавца
2
28
Исправљање грешака у пресуди као кривичнопроцесни институт у судској пракси
3
28
Tрошкови извршног поступка
4
27
Мешовите набавке
5
26
Јемство као средство обезбеђења – дилеме у судској пракси
6
25
Хранитељство као мера заштите детета без родитељског старања
7
24
Ко одлучује о привременој спречености за рад након шездесетог дана исте, и коме и ...
8
24
Правно схватање начина отклањања штетних последица појединачног акта насталих прим...
9
23
Откривање превара на тржишту капитала
10
21
Форензичка анализа плагијата
Чланак објављен 19/09/2018
Однос општих и посебних закона
Аутор чланка
ПОШТОВАНИ КОРИСНИЧЕ
,
часопису се приступа преко сајта
www.propisi.net, NASTAVI →
Погледајте још...
Радно право
Доношење и елементи програма решавања вишка запослених код послодавца
Ко одлучује о привременој спречености за рад након шездесетог дана исте, и коме и како поднети приговор?
Закон о спречавању злостављања на раду – дилеме у примени
Прекид радног односа ради одласка у пензију и поновно радно активирање
Надлежност Централног регистра обавезног социјалног осигурања у погледу Регистра запослених, изабраних, именованих, постављених и ангажованих лица код корисника јавних средстава
Послодавац и унутрашње узбуњивање
