Почетак
СТРАНИЦЕ САЈТА
Почетак
Радно право
Грађанско право
Кривично право
Привредно право
Управно право
Јавне набавке и буџети
Остале области
Ауторско право и право индустријске својине
Држава и друштво
Европско право
Образовање
Планирање и изградња
Право потрошача
Реч адвоката
Трговина
Финансијске институције и платни промет
ИЗАБЕРИТЕ ОБЛАСТ
Радно право
Грађанско право
Кривично право
Привредно право
Управно право
Јавне набавке и буџети
Остале области
Ауторско право и право индустријске својине
Држава и друштво
Европско право
Образовање
Планирање и изградња
Право потрошача
Реч адвоката
Трговина
Финансијске институције и платни промет
Најчитаније овог месеца
најчитанијих Within Past Month
Немате налог? Региструјте се
1
167
Привремене мере у грађанским поступцима – први део
2
45
Интердисциплинарност у форензичкој лабораторији – лингвистика и психологија
3
43
Накнада трошкова, отпремнина, јубиларна награда и солидарна помоћ за запослене у з...
4
39
Планска експропријација непокретности – право власника непокретности на новчану на...
5
35
Здравствени проблеми и (не)могућност даљег радног ангажовања запосленог
6
35
Поводом Међународног дана једнаких плата
7
33
Задржавање малолетника у прекршајном поступку
8
33
Заштита узбуњивача код послодавца
9
31
Утврђивање и спречавање дискриминације у области рада
10
31
Неосновано обогаћење суда за износ наплаћене судске таксе
Чланак објављен 28/01/2022
Увођење компетенција за рад службеника у јединицама локалне самоуправе
Аутор чланка
Мр Жељко Албанезе
ПОШТОВАНИ КОРИСНИЧЕ
,
часопису се приступа преко сајта
www.propisi.net, NASTAVI →
Мр Жељко Албанезе
Погледајте још...
Радно право
Утврђивање и спречавање дискриминације у области рада
Здравствени проблеми и (не)могућност даљег радног ангажовања запосленог
Накнада трошкова, отпремнина, јубиларна награда и солидарна помоћ за запослене у здравству
Заштита узбуњивача код послодавца
Услови за рад на одређено време и прерастање у радни однос на неодређено време у складу са Законом о раду и посебним прописима
Заснивање радног односа и услови рада за лица до 18 година живота