Законито и праведно до положаја у државној управи

Аутор чланка
Нормативни оквир за постављење на положај у државној управи заокружен је. Ипак, све животне ситуације није могуће преточити у норму, па се зато смисао тумачења права огледа у добром познавању прописа и њиховој практичној примени у сваком појединачном случају, али и у етичком приступу   Радноправни институт постављења на положај у државној управи недовољно је окупирао пажњу стручне јавности, која постављења на положај по правилу везује за политичко позиционирање и расподелу моћи, а не за јавни интерес. У актуелном тренутку, интересантно је размотрити како Влада, у потрази за домаћим и иностраним стручњацима са знањем и професионалним способностима, поставља државне службенике на положај. Ово је важно и крајње осетљиво питање, како за државу тако и за грађане који у њој живе. За државу, јер од квалитетних кадровских решења зависи успех послова који се обављају у државној управи и функционисање свих сегмената власти, извршне, законодавне и судске. Добри познаваоци државне управе и послова који се у њој обављају вишеструко су корисни: стручним знањима и способностима они доносе одлуке, односно помажу руководиоцима да донесу рационалне и законите одлуке водећи рачуна о ресурсима који су им на располагању. То доноси уштеду финансијских средстава и рационално коришћење људских потенцијала. Људи су вредност и зато их треба пажљиво бирати у процесу селекције, у законито прописаном и спроведеном поступку. За грађане то значи сигурност, ефикасност и лакше обављање свакодневних послова. С друге стране, професионално, законито и етично поступање запослених, а посебно оних на положајима, грађанима улива поверење у државне институције и челникe државе. И када је одабир кадрова у питању, успостављањем јасних критеријума, правила поступка, рокова, овлашћења, обавеза и одговорности, дискрециона права која стоје на располагању доносиоцима одлука своде се на реалне оквире који се могу утемељено образложити. У ситуацијама где су правила игре јасна, не постоји бојазан да ће доћи до пада квалитета рада, већ, напротив,






ПОШТОВАНИ КОРИСНИЧЕ, ДА БИСТЕ МОГЛИ ДА ВИДИТЕ ИНТЕГРАЛНЕ ВЕРЗИЈЕ ТЕКСТОВА НАШЕГ ИНТЕРНЕТ ИЗДАЊА ПОТРЕБНО ЈЕ ДА БУДЕТЕ РЕГИСТРОВАНИ КОРИСНИК НАШЕГ ПОРТАЛА И ДА СЕ НА ЊЕМУ ПРИЈАВИТЕ. ПОГЛЕДАЈТЕ КОЈЕ СУ СВЕПРЕДНОСТИ РЕГИСТРАЦИЈЕ И ПРЕТПЛАТЕ. ЗА ПИТАЊА ПРЕТПЛАТЕ ПОГЛЕДАЈТЕ СТРАНИЦУ ПРЕТПЛАТА.

Existing Users Log In